NEU 2026 · KI-Trainings vor Ort in DACH

Bringen Sie Claude in Ihr Team.
Ich komme zu Ihnen.

Halbtägige und ganztägige Workshops bei Ihnen im Büro — in Salzburg, Wien, München, Innsbruck. Wir bauen gemeinsam Ihre erste Claude Skill für einen echten Arbeitsablauf in Ihrem Team. Am nächsten Tag arbeitet Ihr Team produktiv damit.

Vor Ort · nicht via Zoom
Hands-on · Ihr Team baut mit
Pragmatisch · keine Theorie
Vasilica Iluț — Gründerin AiNovu, AI Trainer Salzburg
Vasilica Iluț
Gründerin AiNovu · AI Trainer

Ich komme aus der KI-Praxis — nicht aus der Theorie. Was ich für AiNovu-Kunden baue (Anna auf Vapi, der AiNovu-Chatbot, eigene Claude Skills), bringe ich ins Workshop-Format. Mein Hauptwerkzeug ist Claude — weil es sich am besten in echte Arbeitsabläufe eines KMU integriert.

Claude Claude Code Claude Skills ChatGPT Codex DE · EN · RO
Ablauf

Drei Schritte vom
Workshop zur Produktion.

01

Vorab-Gespräch (30 Min)

Wir besprechen kostenlos, wo in Ihrem Team Zeit verloren geht — und welche 1–2 Workflows wir im Workshop konkret automatisieren.

02

Workshop bei Ihnen

Halbtag oder ganzer Tag in Ihrem Büro. Ihr Team baut mit — mit Claude (und optional Codex/ChatGPT) an einer echten Aufgabe aus Ihrem Alltag. Keine Folien-Marathon.

03

Skill-Ordner + Follow-up

Sie gehen mit einem fertigen Claude Skill-Ordner nach Hause (SKILL.md + Konfigs nach Anthropic-Standard), dem Build Guide als PDF und 2 Wochen E-Mail-Support. Wenn etwas hakt, bin ich erreichbar.

Konkrete Beispiele

Was Ihr Team am ersten Tag
automatisieren kann.

Beispiele aus echten Workshops. Wir wählen 1–2 davon aus — oder Ihr eigenes Szenario.

E-Mail-Triage · 20&min/Tag gespart

Posteingang sortiert sich selbst

Claude liest jede neue E-Mail, klassifiziert (Bestellung, Beschwerde, Spam, Interview), markiert in der gewünschten Sprache und schreibt Antwort-Entwürfe. Sie lesen, klicken, senden.

Dokumente · Angebote in 2 Min

Angebote auf Knopfdruck

Aus einer Mail mit "wir brauchen X für Y Personen" generiert Claude das fertige Angebot mit Ihren Preisen, Ihren Bedingungen, in Ihrem Layout. Aus 30 Minuten werden 2.

WhatsApp · Lead-Antworten 24/7

WhatsApp-Anfragen automatisch beantworten

Jede Anfrage auf WhatsApp Business bekommt sofort eine erste, sinnvolle Antwort — mit Verfügbarkeit, Preis-Range, Booking-Link. Nachts. Am Wochenende. In jeder Sprache.

Reporting · Wochenbericht in 1 Min

Reports schreiben sich selbst

Excel, Google Sheets oder CRM-Export → Claude liest, fasst zusammen, erstellt den Wochenbericht im Stil Ihres Unternehmens. Sie reviewen, schicken raus.

Onboarding · Wissensdatenbank

Internes Wikipedia für Ihr Team

Alle internen PDFs, SOPs, Verträge an einem Ort — Ihr Team fragt auf Deutsch und bekommt die richtige Stelle zitiert. Schluss mit "weiß jemand, wo das steht?"

Kalender · Termin-Voodoo

Terminvereinbarungen ohne Hin&Her

Claude liest Anfrage-Mails, prüft Ihren Kalender, schlägt Slots vor und schreibt die Bestätigung. Keine 5 E-Mails mehr für 1 Termin.

Was Sie lernen

Vom Prompt zur
echten Claude Skill.

Der Workshop folgt Schritt für Schritt Anthropics offiziellem Leitfaden „The Complete Guide to Building Skills for Claude“ — ein Claude Skill ist ein Ordner mit Anweisungen, den Sie einmal bauen und Ihr Team unbegrenzt wiederverwendet. Kein Hype, kein Prompt-Voodoo — ein offener, portabler Standard.

1

Fundamentals — was eine Skill ist

Eine Skill ist ein Ordner mit SKILL.md (Pflicht) + optional scripts/, references/, assets/. Drei Prinzipien aus Anthropics Guide: Progressive Disclosure, Composability, Portability — einmal gebaut, läuft sie identisch in Claude.ai, Claude Code und API.

2

Use Case definieren (2–3 konkrete)

Vor jeder Zeile Code: 2–3 konkrete Use Cases mit Trigger, Schritten, Ergebnis. Anthropic unterscheidet drei Kategorien: (1) Document & Asset Creation, (2) Workflow Automation, (3) MCP Enhancement. Wir wählen die passende für Ihre Aufgabe.

3

YAML-Frontmatter schreiben (der wichtigste Teil)

Das Frontmatter (name + description) entscheidet, ob Claude die Skill überhaupt lädt. Wir formulieren was sie tut + wann sie greifen soll mit echten Trigger-Phrasen aus Ihrem Team. Kebab-case für Ordnernamen, unter 1024 Zeichen für die description.

4

SKILL.md — die eigentlichen Instruktionen

Markdown-Body mit klaren Schritten, Beispielen, Troubleshooting. Spezifisch und ausführbar — nicht „validate the data“, sondern „run scripts/validate.py — bei Fehler X tu Y“. Detaillierte Doku wandert in references/ — Progressive Disclosure spart Tokens.

5

MCP-Connectors anschließen (optional)

Wenn die Skill mit Ihren Diensten arbeiten soll (Notion, Linear, Drive, eigene API), verbinden wir live einen MCP-Server. Skill = Rezept, MCP = Küche — zusammen erledigt Claude komplexe Aufgaben, ohne dass Ihr Team jeden Schritt erklären muss.

6

Testen & iterieren

Drei Stufen aus dem Anthropic-Guide: manuell in Claude.ai (schnell), skriptiert in Claude Code (wiederholbar), programmatisch via Skills-API (für CI). Wir laufen 10–20 Test-Queries — Ziel: 90% Auto-Trigger ohne explizite Erwähnung.

7

Verteilung im Team

Skill-Ordner als ZIP, GitHub-Repo oder via Claude-Workspace freigeben. Versionierung über metadata.version. Einmal gebaut — jedes Teammitglied profitiert ab Tag 1.

Formate

Wählen Sie Ihr Format.

Drei Varianten — vom schnellen Halbtag bis zum mehrwöchigen Begleitprogramm.

Schnupperformat

Claude Cowork · Halbtag

Für Teams bis 8 Personen. Erster Aha-Moment mit Claude als Kollege.

  • Claude-Setup + erste Skill gebaut
  • 1 echte Aufgabe automatisiert
  • Skill-Ordner + Build Guide (PDF)
  • 1 Woche E-Mail-Support
Angebot anfragen
Für Devs

Codex & Claude Code · Halbtag

Für technische Teams, die direkt in den Code-Workflow einsteigen wollen.

  • Claude Code CLI + ChatGPT Codex Setup
  • 1 Refactor- oder Feature-Task live im Repo
  • Skill für wiederkehrende Code-Reviews
  • 1 Woche Pair-Coding-Support
Angebot anfragen

Preise auf Anfrage — aktuell in der Gründungsphase (UGP · EWOR Q2 2026). Wir finden ein Paket, das zu Ihrem Budget passt.

Soll ich nächste Woche
bei Ihnen vorbeikommen?

Buchen Sie ein kostenloses 30-Minuten-Vorab-Gespräch. Wir besprechen, wo bei Ihnen Zeit verloren geht — und ob ein Workshop überhaupt Sinn macht.